第316章 總裁這是要搞哪一齣 (第2/5頁)
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接着，便是各個設計行業的月度工作匯總。
這一環節是由各設計行業的部門老大，點名表揚一些業績設計師，或者批評某些設計師存在的不足。
每個被點名表揚的員工，臉上都洋溢着喜氣的色彩，畢竟在總裁面前被誇讚，會被加薪不說，以後他們的升職的空間也會更大一些。
而那些被點名批評的員工們，則一臉的垂頭喪氣，戰戰兢兢，唯恐自己被開掉。畢竟，t集團給大家開出的薪水是行業內最好的，其他任何公司遠遠比不上，這樣的金飯碗他們可不想弄丟。
當匯總報告輪到建築設計部門的時候，部長瞟了阮白一眼，便開始了自己的發言：“上個月我們建築設計部門，整體做的不錯的員工有李濤、周小素。李濤接的設計單子，是我們建築部門最多的，爲公司帶來了豐厚的利益，應予以表彰；周小素的設計比較出彩，得到了衆多客戶們的一致認可，也是不錯的。只是，對於那些懶散的員工，我不得不說幾句了……”
部長犀利的目光掃向阮白。
那陰冷似又帶着算計的目光，讓阮白心裏突然產生一種不好預感。
果然，部長接下來的話，令阮白很難堪：“阮白小姐，你現在身爲設計師助理，其實更應該爭氣一些，爭取早日成長爲正式的設計師，應是你的奮鬥目標，而不是像現在這樣，三天兩頭的打魚曬網。你進公司差不多也幾個月了，出圖的設計本就不多，還經常性的請假，難道你不應該比其他的員工更加努力一些，多畫點圖嗎？我想你也知道，咱們公司雖然實力雄厚，但畢竟不是所謂的慈善機構，養不得閒人……”
部長的話剛落，便引起軒然大波。
