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烈焰山莊基地的中心區域，高級會議室之內。
桃花市基地，京都基地與東海基地的管理層，在繁忙的商務日程中擠出時間，罕見地集結一堂，展開了一場跨越空間的三方遠程視頻會議。這不僅是一次普通的交流機會，更是關乎各方未來發展的重大決策時刻。
會議內容如複雜的棋盤，暗流湧動，每一方的策略與決策都可能影響整個局勢。會議桌上的參與者們身份顯赫，他們的一言一行都備受矚目。此刻，他們通過視頻會議系統聚集一堂，緊張而充滿期待地展開對話。
桃花市基地的管理層，以其獨特的視角和豐富的實戰經驗，帶來了地方的最新動態與需求。京都基地管理層則從自身的歷史積澱與長遠規劃出發，爲整個會議提供了堅實的理論支撐和長遠的願景。
東海基地管理層則帶着豐富的海洋資源和戰略要地的位置優勢，提出了切實可行的合作方案與資源共享計劃。三方的交流如火如荼，每個管理者都深知此次會議的重要性。他們謹慎而果斷地提出自己的意見和看法，積極尋求合作的可能性與未來的發展方向。
會議的氛圍既緊張又充滿機遇感，每一句話都蘊含着深刻的思考和豐富的信息。通過遠程視頻會議的技術手段，他們不僅進行了有效的信息交流，更達成了對未來合作的共識。這次會議不僅展現了三個基地管理層的能力和智慧，也爲未來三個基地的合作和發展奠定了基礎。
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京都基地參會人員主要是，龍國負責人李望智，龍國副主管周安禮，龍國智囊團團長諸葛垂風，龍國軍部負責人藺念乾，京都基地護衛隊總隊長莫廣靖，異能特勤旅旅長路爲瀾，異能特勤旅副旅長辛維樺，科技院院長向揚昂院士，副院長鄭搖葉院士。
桃花市基地參會人員主要是，烈陽山莊莊主金崇信，副莊主姜曉蕾，烈陽第一戰隊統領周世俊，烈陽第二戰隊統領劉進昊，烈陽第三戰隊統領佘龍瑞，烈陽第四戰隊統領楊向峯，科技中心總管向依蓉，醫療中心總管尤立菁，研發中心總管郭若霞，桃花市基地軍事統帥高由毅，桃花市基地總管季凌睿。
