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人們看到彩色電視機廠每天都在發生變化，員工都在努力、認真的掌握每一個生產細節，都把自己當作工廠的主人，融合到工廠的建設、安裝、調試、完善之中。
裝裱精美的各項管理制度懸掛在醒目的位置，安全第一、注重質量、精工細作、規範有序將成爲彩色電視機廠每個員工的自覺行動！
三兄弟就是一個總設計師、總規劃師，每天都在考慮工廠建設的方方面面，尤其是張澤借鑑後世成熟的現代企業的管理經驗，運用到現在彩色電視機廠的企業管理中，力求車間裏每一項配置都能科學合理、統一規範； 而張有爲、王桂花就是指揮部，雖然二人對於管理現代企業這項工作也是外行，但有三兄弟的科學規劃、合理設計，只要他們佈置、檢查、落實，使工廠建設有條不紊、穩步推進、不斷完善。
在近200名的所有員工中，有超過三分之一來自東江經濟開發區附近，有近三分之二來自崇州市內，張澤又購買了一輛進口豪華大巴車接送彩色電視機廠的員工，這樣接送員工就有了兩輛進口豪華大巴、兩輛進口豪華中巴，完全解決了職工上、下班的接送問題；張澤專門爲二伯買了一輛進口普通小車，換下原來的客貨兩用車，客貨兩用車要交給後勤保障部門周助理，專門作爲員工食堂的採購專用。
現在張有爲也很辛苦，每天要駕駛他的奧迪車去開發區彩色電視機廠，佈置、檢查、落實各項工作，王桂花則是隔三差五的開着她的保時捷到彩色電視機廠瞭解建設進度，和員工交流溝通，解決員工的實際問題，及時掌握員工的思想、情緒、動態，指導和解決彩色電視機廠的財務方面的問題。
在三兄弟的不懈努力和張有爲、王桂花夫婦辛勤操持下，尤其是張澤利用得天獨厚的宇宙科技的手機交易系統平臺，使得中外合資的彩色電視機廠每天都在發生變化，離成功的彼岸越來越近，用日新月異來形容也是恰如其分。
