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然而蔚藍聯軍區域小隊的組建模式，是十分殘酷的，它最大的優先級，是：你信任、信服，並願意和他一起浴血的人。
對於總是走在生死之間的團隊來說，這無比重要，所以自願和雙向選擇原則一直都被遵循。
所以，除了原小隊隊員直接被提拔接任隊長這種最常見的情況外，當一個人新被提拔爲隊長，要獨立組建一個全新的小隊，事情往往都會比較困難。
上頭會給新隊長聯繫、建議幾個副隊長，讓你自己去溝通，會允許你從原來的戰友中聯絡和選擇不超過十名有經驗的戰士……此外剩下的，就幾乎都是新兵了，或者是那些沒人要的老傢伙。
這樣的情況下，除非這個新隊長本身擁有足夠的資歷、實力、名氣，或者一個擁有名聲的班底，否則一切總是會很困難。
要知道，新兵出營的選擇，並不只有新建的小隊，他們也可以選擇成爲老小隊的補充隊員……關乎生死的選擇，多數人顯然都更樂於選擇那些富有歷史和戰鬥經驗的老小隊。
其中一些聲名赫赫的區域小隊，幾乎每年都要拒絕很多人，然後，只挑走最好的。
總之，這個問題對於米拉比別人更大，因爲她是外國人，而且是女人，本身暫時也沒有實力和戰績方面的赫赫聲名……不信任，似乎是天然的。
“裏面只有放乾淨衣服的架子，那你們換下來的衣服呢，放在哪裏？”米拉走進衛生間又出來，探頭問道。
在她眼前，是死一般沉寂着，但是用劇烈的心跳頑強表示我們都活得很猛的11宿。
