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“內因方面，問題就更多了。”
唐子風不知道周衡的心理活動，或者說，就算知道，也懶得去管。他繼續說道：
“首先，我們的企業領導缺乏應對市場競爭的能力，或者說得更明白一點，是缺乏應對市場競爭的意識。他們習慣了國家包管一切的狀態，一旦讓他們去面對市場競爭，且不說是面對國外企業的競爭，就算是面對鄉鎮企業，我們這些國企領導也都是戰五渣。”
“戰五渣？”周衡投去一個詫異的眼神。
“就是戰鬥力只有五的渣渣，滿分是100哦。”唐子風說。他知道自己的用詞會讓別人納悶，但他也懶得去刻意改變自己的用詞習慣。不服，你去查我的老底好了，能查出我是個穿越者，我算你牛叉。
周衡沒有刨根問底的興趣，他把這些話當成了時下年輕人的調侃。他在家裏和自己的閨女說話的時候，也經常被對方的用詞弄得暈頭轉向的。
“嗯，還有呢？”周衡問。
“企業缺乏技術創新，臨一機現有的主要產品，還是50年代從蘇聯引進的那幾種機牀，雖然進行了一些改造升級，但進步非常有限。80年代初，二侷促成臨一機從日本佐久間會社引進數控機牀技術，爲佐久間會社代工生產幾種型號的數控機牀，到現在快10年時間了，臨一機還停留在代工階段，沒有形成自主技術。”
“還有呢？”
“職工人浮於事。我粗略計算過，以臨一機現有的生產能力，全廠保留2000名職工就已經足夠了，而它現在卻有足足6800名職工，還不算1000多名退休職工。這樣大的包袱背在身上，怎麼可能不虧損？”
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