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項目的制定者和執行人，自然由他給甲方講解演示。
不得不說，業績好的銷售人員除了要口才，個人魅力也是不可或缺的。
周明赫這方面確實有一定優勢，除了他長相端正帥氣，濃眉大眼容易獲得別人的好感和信任，做的產品計劃也足夠清晰，令人信服。再加上他自信的態度和邏輯清晰的演講才能，就很容易說服別人。
只不過熟悉他的人還是能夠感覺到他今天狀態不同。不知是不是才返崗工作，面對客戶時，情緒拿捏得不是很好，有些過於亢奮了。講演的內容也不是完全遵循做好的資料，自己一個勁兒發揮，這讓他顯得有點輕浮。
在他說出“銀狐這次的產品很優秀，下個季度保證讓你們海外銷售額翻三翻”的話時，他身旁的副總輕輕踢了他一腳。而他也絲毫沒有注意到在座的銀狐員工，對他這過分誇大的承諾，報以尷尬的笑容，還反問副總監：“姚總你踢我幹什麼，你不相信我說的？”
當着甲方同事的面，副總監不能將“不對客戶承諾具體業績”的行業潛規則甩到他臉上，只用眼神警告他：“不是，我是提醒你該進入下一part了。”
下一part是具體的出海渠道和資金配比。出乎所有人意料的是，周明赫在這次的計劃中新增了“直播帶貨”這一條，並且將百分之七十的資金投入這條渠道。他詳盡地解釋了目前海外的市場動向，以及這麼配比的理由，並說得頭頭是道。
但參會的銀狐人員多少有些不滿，提出他這個方案實在太冒險。
對於甲方的質疑，周明赫也沒有絲毫更改方案的打算：“風險和收益並存，如果不冒險，怎麼能夠實現下個季度收益翻三倍的目標？”
銀狐的市場主管臉色不愉：“周經理，確定按照你的方案收益能翻三倍？”
