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魂体和小飞他们在器芝霖炼器实验室之外，把洞府的材料工艺教育基地搬运到实验室。所有的炼器理论和实践教学教科书也作为实验室资料库，对这些新人开放。虚拟现实炼器房也作为教学设施，被安放到实验室基地。为了保证能量充裕，器芝霖实验室又额外增加了三个能量装置，将实验室和虚拟炼器房笼罩。
小飞和叶飞的魂体亲自与他们见面，讨论了他们的项目计划，并为他们提供了个性化的指导。建议大家利用好实验室的资源，夯实炼器的基础，并且对于虚拟炼器房的作用也给了大家说明。比起网络版，这个炼器房运行主要依赖神魂之力和造化之气，对于大家的神魂之力提高很有帮助。而且，通过虚拟炼器房的实操模拟，也可以提高大家神魂控制和操作的能力，有助于提高炼器成功率。
这些团队在得到支持后，无不充满干劲，他们知道，这不仅仅是一个机会，更是一份责任，他们将代表修真界的新一代，为修真科技的未来贡献自己的力量。大家投入知识学习和炼器模拟的训练之中。很多人通过查阅实践教材的案例，对自己原来的思路也带来了更多启发。团队成员不断讨论检讨他们原本的方案，进行借鉴修改，原本的创意方案变得更加合理。
魂体和小飞看着这些充满活力的炼器团队，心中充满了希望。他们相信，修真与科技的结合，注入这些新鲜血液后，就是最初的种子，将来一定可以结出丰硕的果实。推动修真科技的发展，改变人们的生活。
随着时间的推移，首期“炼器新星扶持计划”逐渐结出了丰硕的果实。那些曾经的参赛者，在得到支持后，神魂之力得到大幅度提高，一些异能者的神魂之力积累，已经接近神魂九变第一变的关口，叶飞跟大家分享了自己修行神魂九变第一变的经历和经验，给大家提供参考。在虚拟炼器房进行细微操作练习中，有人终于突破瓶颈，进入第一变，随着神魂之力压缩凝练，他们也感受到对于材料、结构的观察更加清晰明了。有人开了头，大家的训练劲头更足。随着又陆陆续续有人突破，大家对自己的项目方案的优缺点有了新的认识。
他们对材料选择，阵法布局，进行更细致的检讨，对项目方案再次进行调整以后，通过虚拟炼器房进行炼器操作演练，熟悉炼制流程。一直到团队能够完美配合，才开始进行样品的二次炼制，迭代升级。在这样的氛围中，炼器师们不仅在技艺上有了质的飞跃，而且在团队协作和创新思维上也得到了显着提升。
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