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事实?上，这几?天她?要学的内容很多，也没什么余力去想回请的事。至于吉霄，更是新官上任，每天都在忙碌。
方知雨展开吉霄要大家在面谈前完成?的“作业”。
三天两张表，听上去繁杂。但真正动手?做，才发现即使是手?写，每天花费的时间?也不到一刻钟。
令方知雨想不到的是，这两项不算难的“作业”，竟然让她?进公?司这么久以来?第一次反观起自己的工作。
拿到表的当天，方知雨先感兴趣的是“部门五问”。听吉霄说“五问”有两个版本，分老人版和新人版。她?拿到的是给新人的。
第一问尤其简单，说说自己的特长、优势跟兴趣。因为看到这个，方知雨才觉得这个表应该很好?完成?。
然而继续看下去，就发现接下来?的四问她?一个也答不上：
在你看来?，品牌部是做什么的？
如何?将你的特长与优势更好?地发挥到部门的工作中?？
在品牌部年?度目标里，如果要负责一个重点项目，你认为自己可以胜任哪一个？
