424鼓動效果 (第2/6頁)
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而這時劉天明又繼續說：＂當然了，我還是那句話，如果誰要是覺得我的公司不適合你們的發展，希望你們能儘早提出來，我絕對不會強求。
如果誰要是身在曹營心在漢，總惦記着把我們公司的機密泄露出去，那就別怪我不客氣了。
如果有誰發現了某種問題的話，不妨提前跟我溝通，那個時候我們還有機會盡力挽救，但是這類問題如果直接導致我們公司的項目受到毀滅性的打擊，那我會追求直屬領導的管理責任。”
說到這，劉天明的話鋒一轉。
“當然，我們公司現在最緊缺的就是技術類人才，我們需要更多技術類人才被我們發掘，引進到我們的公司項目上來。
因爲在我們解決技術水平的問題上，是有着迫切需求的，所以，只要是優秀的技術人才，儘管推薦給公司！
總之，我們公司最近一段時間的主要任務，就是穩定大家的信心，儘可能多的招攬更多科技人才，爲我們所用！”
劉天明說完這番話後，看了看身邊的同事和手下，發現大家都很認真地聽着自己講話，臉上露出了一抹欣慰的笑容。
這個項目是自己一手推動起來的，甚至可以說是自己的畢生夢想。
