第115章 風與行新工作崗位 (第1/4頁)
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有四個人,省委書記喬古平、省委組織部長張閣、舟容市委書記解語心以及縣長風與行。
"與行同志,我堅決執行組織的決定,你離開嶠呦縣之後,確保工作的平穩過渡和各項事務的順利銜接至關重要。對於你目前負責的工程項目,哪一位具有傳承接替者顯得尤爲關鍵。
這位接班人不僅需要理解並掌握嶠呦縣當前各項工作的核心要點,還需具備高效執行和靈活應變的能力,以防止任何在途項目出現中途擱置或最終爛尾的情況發生。”
解語心說話很是無奈,她很不願意讓風與行這時候離開嶠呦縣,兩度成爲風與行的上級,是最瞭解風與行的人之一。
風與行雖然在從政道路上時間並不長,但他在嶠呦縣的工作業績卻足以令人矚目。
短短的時間內,他就以獨特的手段和高效的領導能力,將嶠呦縣從一個貧困落後的狀態逐步引領向脫貧致富的典範。
這一過程中,他所展現出的膽識、以及這老百姓謀福福爲自已“宇宙盡頭”的精神,都讓人深感敬佩。無論他的上級是誰,相信都不會輕易放棄這樣一位具有潛力且富有擔當的得力干將。
“常務副縣長孫怡蘭。她能不能把嶠呦再推上一個高度、我不敢打包票,但確保現有的項目順利竣工,是沒有問題的!”風與行說完嘆了口氣。
他沒有拒絕組織的安排,他也沒法拒絕。況且省委書記和省委組織部長親臨,沒幾個幹部有此殊榮;
快成熟了但他心中仍然湧動着一種難以言表的不甘,彷彿面對一棵精心培育、即將碩果累累的桃樹,在成熟之際卻被要求拱手讓人,說讓就得讓啊。