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楊銳搖頭：“銳學組是大家的，該是什麼樣的章程，應該由大家來決定，我們現在也有76人了，以人爲單位做一次表決，正是時候。”
他自然不是真的認爲一人一票就公平了，但是，楊銳並沒有時間直接管理銳學組，若是以命令的形式繼續掌控銳學組，其實會將很多權力分給黃仁這樣的代爲管理者。
與其如此，不如讓銳學組有自然生長的空間，同時掌握最關鍵的權力。這就像是董事長和總經理的區別一樣，後者的權力來自前者，前者又隨時可以介入管理，正是花費精力最少，獲得權力最大的方式。
但是，想要的權力，直接說出來的效果並不好。不如讓民主先碰壁，再談獨裁的事。
於是，楊銳有意不說話，任由大家討論。
而在某生問到新概念英語的印刷數量的時候，楊銳毫不猶豫的說了“一萬冊”。
整個體育室，都因此沉默了許久。
最後，是大大咧咧的許靜，開口道：“一萬冊，不是要一萬元？”
“可能還超過一萬元，印刷廠開機要錢，說不定還有額外的費用。”楊銳向四周看了看，道：“新概念英語共四冊，我們根據第一冊的發行情況，決定後面三冊的發行數量。如果順利的話，利潤應當有50左右甚至更多，因爲印的越多越便宜，考慮到其他成本，一萬冊比較恰當。”
“要是不順利呢？”一名不認識的男生自然而然的說了出來。
