第42章 煥發生機活力 (第3/7頁)
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公司建設更衣室，裏面有洗澡間，每天下班後，員工可以洗熱水澡，換上乾淨衣服回家。
人性化的管理手段在公司隨處可見，讓參觀者肅然起敬。
每次有來賓參觀，周海濱總是不厭其煩地介紹生產經營情況，對自己親手建起來的公司充滿着自豪，對未來發展充滿着信心，看向李遠方的眼神充滿着感激。
李遠方投入資金，幫助他抓管理、抓技術、抓生產，開發了國際市場，使公司由內銷型轉爲出口導向型。
公司沒有了三角債的困擾，周海濱就能放開手腳抓生產。
對於原材料供應商，按照國內企業的習慣，都要壓一批貨款，以後滾動結算。
這相當於一筆巨大的無息貸款，公司資金變得充裕。
請示李遠方後，周海濱拿出15萬元，購買一輛新型桑塔納轎車。
他開着新車出門辦事，感覺很體面。
靖海啤酒廠石門山分廠是來賓參觀的重點企業，只在全自動啤酒灌裝生產線設立了參觀通道，涉及技術祕密的烘焙等車間，處於嚴密保護狀態。
