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谷棽棽不能當經理。
再比如，柳朝龍如果能安全過了這一關，曾經答應過他，當副總經理，先讓他當一段時間，過過癮。
他要把自己曾在鴻達紙箱包裝公司的祕書黃娟娟招來，給自己當祕書。她忠誠老實，任勞任怨。
這女人心底寬，容得下別的女人容不下的事。
自從，來到綠寶石集團工作以後，韓子葳兼職的三家聯營企業起起伏伏，好景不長，經濟發展出現衰弱跡象。
不是，韓子葳離開的原因。
而是，聯營企業自身的發展瓶頸限制。
普遍是一些勞動密集型企業，從事依附在人家身上，看人家臉色，成本高，利潤低。
沒有自己的拳頭產品，沒有長期發展的動力，很費勁。
韓子葳看到了這一點，他急流勇退，留下一世英名的好口碑。
