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這個月發生的事情有點多了，這讓林達有些意外，但終歸也是好事情，也給林達提了一個醒，說明自己在管理上還是存在一些問題的，有些事情以後是要提前預防的。
林達來到辦公桌前，打開電腦，將近期出現在的問題一一做了記錄。
近期問題：
1、新產線產品退貨，罰款8000；
2、清退兩人賴小敏，王四春（增輝人員）；
3、處理退貨加班餐補費用2200；
4、貴重部件丟失，清退李玉峯（增輝人員）；
5、加工李組長臨時訂單30萬，兩天沒有利潤，造成損失-；
6、……
這才半個月時間，怡芝電子已經出現幾件事情，這對林達的管理也提出了警示，在一些方面，林達的考慮還是有欠缺的，在以後的工作中還是需要進一步提升的。
