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馬副總來到邊學道辦公室前，邊學道已經和李裕、李薰達成了共識，兩人先從領班幹起。
幹領班是李薰的想法。
李薰說她和李裕對酒店管理一竅不通，對尚秀賓館更是兩眼一抹黑，加上年紀輕，直接當經理肯定難以服衆，真幹經理，只會增加兩人的工作壓力，沒有益處。
這也是李裕創業的收穫之一，臥底當導遊，接着當了幾個月老闆娘的李薰得到了鍛鍊，從學校裏那個安靜的女生，漸漸成長爲一個思路清晰的職場女性。
走進尚秀賓館那一刻起，李薰就意識到，這是她和李裕最好的機會之一。
黃金地段不愁客源，根基深厚折騰不倒，組織架構成熟，僱員都是老手，而且看上去邊學道也剛接手沒多久，因爲祕書一出門，邊學道就跟李裕說：“她是別人的眼線。”
坐在沙發裏，李薰不避諱邊學道，握着李裕的手，滿心歡喜。
李薰知道李裕和邊學道的關係鐵，邊學道說讓兩人幹經理，肯定不是虛情假意。但李薰珍惜這次機會，不想增加無謂的波折。
有邊學道這層關係，當經理是早早晚晚的事情，可是從底層幹起，能堵住別人的嘴，也有益於以後掌控手下、不被欺瞞。
