第253章 荊南軍 (第3/4頁)
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整個默錦投資控股集團下面的二級子公司除了中韻投資和華韻影視之外，註冊地和公司總部都不在荊南省，甚至大部分公司的總部都在星島，理論上來說其所有核心管理團隊幾乎全都是荊南人的可能性極低。
找到了疑點之後，虞夏政府在國內強大的組織能力和掌控力就展現出了威力，荊南省開始以最快的速度梳理近30年來的出國人員信息，然後就發現了諸多疑點。
作爲一個內陸省份，荊南人的出國務工比例實在是太高了，並且那些長期在國外工作的人之中，人際關係簡單的人員比例很高。
也就是說這些人一旦出了國，就和國內基本斷了聯繫，等他們再次回國時有不少就進入了默錦集團及其下屬公司任職。
這種操作虞夏政府並不陌生，軍人退役復員之後可不就是這種安排方式麼？只要把軍隊換成墨龍僱傭軍，把接收退役官兵的地方政府或國企換成默錦集團，看起來就無比合理了。
實際情況確實也是如此，墨龍僱傭軍這種成立時間超過20年的軍事化組織，每年都會有人員因爲各種原因退役，鍾默又有着龐大的攻略紅丸國的計劃，所以不管從哪個角度來看，他都不會放任這些退役官兵不管。
最好的選擇就是將他們安插到自己控制的各個企業中去，對於所有人而言這都是一個雙贏的選擇。
其實鍾默也不是沒有手段讓這些人通過非法渠道出境，但這樣做無疑會讓他們和自己都在虞夏境內觸犯法律，而且事發之後一定會引起虞夏政府的忌憚。
所以他明知會留下大量的情報信息，但還是堅持了合法出入境的方式讓人員出國，至於在境外具體做什麼工作那就無所謂了。
