第133章 大领导的期待 (第2/5页)
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授人以鱼不如授人以渔，让更多人学会管理经验，把这种经验模式复制下去，才会更高效。
而且王自在的话，给了他另一个启发，他刚才确实考虑不周，建什么超级大食堂有点不现实，但是可以换个思路。
“小王同志，你说的有道理，让你独立管理一个大食堂这个事情就算了，确实有点不靠谱，不过我刚才灵光一闪，想到一个更靠谱，更适合你的位置。
等后面条件成熟了，让你做一个烹饪学校的校长怎么样？让这个学校专门用来培养厨师，成为厨师的摇篮！小王师傅你觉得怎么样？我觉得还是挺有搞头的。
因为我发现你很善于培养厨师，我听李怀德主任说了，你已经为你们轧钢厂培养了好几个厨师了，其中比较优秀的有马华，赵铁柱以及王大牛，其他人也不错。”
大领导这脑回路一出，是真把王自在整不会了，怎么好端端的他，搞不好将来要做校长呢，这人生的变化的也太快了吧，快得都要闪到腰了。
其他轧钢厂的领导也听傻了，一会要王自在独立管理超级大食堂，一会又变成让王自在当校长，大领导不愧是大领导，思路清奇！
杨厂长和李怀德看到大领导转变想法，却松了一口气。
杨厂长松了一口气，是因为只要王自在不脱离轧钢厂，他就很开心。
