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無疑李陽就是這樣的人。
李陽是一個非常有原則的人，他堅信只有先把事情說清楚，把規則定好，才能夠更好地進行合作。
他認爲，在做事之前就要把所有的細節都考慮到，並且明確地告訴所有人，這樣才能夠避免在後續的合作中出現不必要的麻煩。
這種“先小人後君子”的做法有很多好處。
首先，它能夠減少誤解和糾紛，在合作中，如果大家都有明確的規則和預期，那麼就能夠更好地理解彼此的意圖和期望，從而減少不必要的爭執和糾紛。
其次，它能夠提高效率，明確的規則和流程能夠讓合作更加順暢，避免浪費時間和資源。
最後，它能夠建立信任，在合作中，如果大家都能夠遵守規則並且誠實守信，那麼就能夠建立起更加堅實的信任關係，從而更好地促進合作和發展。
當然，“先小人後君子”並不意味着要過分計較或者不近人情。
在合作中，需要注重的是公平和合理，而不是一味的追求個人利益。
只有通過“先小人後君子”的方式，才能夠建立起更加健康、穩定、長久的關係。
