第190章 知道什麼叫渣男嗎就是一個必須要榨成渣的男人 (第2/5頁)
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我是覺得，就算是不跟馮導在一起了，也沒有必要把事情搞的劍拔弩張的，以後還是朋友嘛，說不定將來還有在一起合作的機會，你說呢！”
李曉峯微笑着點了點頭，表示很認可她的這種想法。
他不是假大方，他是真的這麼想的。
在李曉峯的眼裏，雙方基於利益之間的合作，纔是更長久的，他跟幾個女孩子之間的關係，大多數都是基於利益在一起的。
女孩子們需要資源，需要發展的機會，而李曉峯孤家寡人一個，也需要一些可靠的人手來幫自己做事。
唐姍姍離開了他，損失最大的是她，明擺着李曉峯對她的事業幫助最大，她怎麼可能會捨本逐末？
有人可能會有些疑惑，現代企業制度越來越完善，大家都是依靠職業經理人來經營企業，那種任人唯親的家族企業模式，已經完全落伍了，應該被唾棄的。
可事實上根本就不是這樣的，全世界的跨國企業，一大半實際上都是家族企業，主導權都是掌握在自己人手裏的。
一方面是因爲職業經理人制度也有自己的弊病，主要體現在職業經理人往往更追求數據和報表的完美，因爲普遍比較短視，不注重企業的長期發展戰略。
