第48章 盤龍服飾 (第2/8頁)
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接下，在肖衛國的帶領下，廠子進行了大刀闊斧的改革。
首先，縣服裝廠改名爲“盤龍服飾有限責任公司。”
請專人設計商標，爭取以最快的速度在商業局註冊。
公司改爲股份制，肖衛國任董事長，王秀紅任總經理。
肖衛國個人持股百分之八十，王秀紅持股百分之五，其他的百分之十五，按管理層職位的重新分發下去，有的百之一，有的百分之二。
但和肖衛國和王秀紅的股權不同，他們拿到手只有分紅權，卻沒有直接的股權。
也就是說，他們在位的時候，可以按股權參與分紅，但手裏的股權卻不能轉賣，如果離職，手裏的股金也要收回。
以此來保證他們的忠誠度。也算是給這些元老級的人物一些特殊照顧。
這些都是白送的，和他們拿的工資並不衝突，只是在年底的時候，多出一筆分紅來。
雖然這些基層幹部不知道股份這玩意具體有啥用，但是本着不要白不要的態度，痛快的簽了股權書。
