第42章 試探 (第5/6頁)
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原本很多靈礦工人家中都是有長輩帶孩子，有靈礦工人的工資支撐，倒也沒什麼大問題，而現在急需大量勞動力，在縣令的推動下，這些四五十歲，乃至於六七十歲的長輩也不得不重新進入工廠。
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以安寧縣一家重新開啓的磚廠舉例，重新招募的工人大致有以下幾種分工：五十來歲的製坯工人、四五十歲的軋坯女工和捆磚女工、六七十歲的老年搬運工人等。
這些人基本上都來自於宋希的礦工聯合會中的工人家庭，田產早就沒了。
由於分工的不同，做工的時間和收入情況也不同。
由於朝廷的基建項目，只要工地上一日不停，後方就必須保持磚廠的生產線也一刻不停。
像是製坯一般都是兩班倒，白班凌晨四點半到下午六點半，夜班則是下午六點半到凌晨四點半。夜班的生產效率不如白班，最大的問題在於難熬，也沒有什麼時間概念，同樣的做工時間，效率和收入都不如白班。
這些人去上工了，很多孩子就只能靠着礦工聯合會的人統一帶了。
六歲以上的孩子還好，六歲以下的，只能集中在一起，大約一個成年人要照顧二三十個孩子。
雖然說礦工聯合會給來照顧孩子的人發工資，但是也頂不住這活非常勞累。
