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楚瑞明還是沒有說話,賴鋼要說的卻已經說完了,整個過程楚瑞明也是一邊聽一邊記錄,等了賴鋼十幾秒鐘,他卻再也沒說話了。楚瑞明抬頭看了賴鋼一眼,說道:“賴總,你說的我都記錄下來了,你說的想法我完全贊同。我這裏說幾個事情,麻煩你也記錄一下。”
沒想到楚瑞明都支持自己的想法,看樣子這位董事長還是能夠海納百川的,這讓賴鋼非常高興,最起碼他的思維模式跟自己的上級領導基本相似,以後溝通交流起來也會順暢很多。
楚瑞明沒有立即說話,而是微笑着端起茶杯示意賴鋼一起喝杯茶,然後一臉嚴肅的說道:“我們華瑞國際是一個股份制公司,也是一家頂級軍貿公司,首先我覺得是要把華瑞國際的形象展示出來,我們必須迅速組建起來銷售團隊和策劃團隊,然後積極參與國際市場的競爭。目前我們華瑞國際能夠代表藍天集團、成都飛機制造公司、西安西北工業公司等單位出去參展,就必須把這些公司的優勢充分發揮出來,怎麼發揮呢?那就是我們的項目合作,把我們的技術、產品和服務賣出去,通過項目合作帶動我們的目標客戶自身發展。”
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楚瑞明停了下來,又泡了一壺茶,分別給賴鋼和自己滿上,兩個人又喝了一杯,然後繼續說道:“所以我給華瑞國際找了幾個人,都是我原來的幾個精兵強將,我讓程都去辦這個事情了。我也想跟你說一下,希望把我們幾個都發動起來,讓程都儘快把人員招聘到位,然後我們開始培訓,同時按住你的想法,用頭腦風暴的方式,把我們華瑞國際的事情理順、理清楚。最後我們要形成華瑞國際的特色優勢,否則我們沒有任何競爭優勢可言,我們自身不強,在市場中也會被徹底打敗,最後被淘汰。”
賴鋼聽得很認真,記錄得也很詳細,中間沒有插話,他內心覺得楚瑞明看待問題比他要高深一些,從內心來說也是認可的。當他抬頭看楚瑞明的時候,楚瑞明也在看他,楚瑞明欣慰地說道:“我說的就這麼多,所以目前我們就是把報告擬好,回頭我去跟上面溝通,另外就是趕緊找人,越多越好,我們再慢慢淘汰。”
看着賴鋼都記好了,楚瑞明再次強調了一點,“賴總,我們的肩上任務非常重,所以我們必須團結一致,形成共同目標和措施,還有就是我們華瑞國際的所有同事的智慧和力氣都必須往一處使,這樣纔會形成合力,對於華瑞國際的未來,我充滿信心,我也希望我們都能信心滿滿,一起共創未來!”
賴鋼聽到楚瑞明董事長說得這麼誠懇,而且還這麼推心置腹,這說明董事長把自己當成親密戰友了,難能可貴,未來如果能夠好好合作,那共同創造一點小成就也是可能的,一想到這裏賴鋼內心也有些小激動,笑着說道:“董事長,您放心,這些工作我會努力完成,我相信在您的領導下,華瑞國際肯定能創造輝煌!”
楚瑞明並不喜歡聽人拍馬屁,但賴鋼能夠認同自己的想法,還能認真執行自己的想法,那就相當不錯了,所以他自己也很欣慰,能有這樣的下屬也不錯。
“那就這樣,我們各自去忙,回頭我們有什麼問題多溝通。”