第49章 突破瓶頸再攀高峰 (第1/4頁)
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公司的發展似乎陷入了一個僵局，創新生態系統中的各個環節都出現了不同程度的問題，楊思敏和李姐深知，這是一個關鍵的時刻，必須帶領團隊突破瓶頸，才能迎來新的發展機遇。
在一個陽光明媚的早晨，楊思敏和李姐召集了公司的核心團隊成員，在會議室裏展開了一場深入的討論。
“大家都清楚，我們現在面臨着諸多的挑戰，資金緊張、技術瓶頸、市場競爭激烈，但是我相信，只要我們齊心協力，一定能夠找到解決問題的辦法。”楊思敏目光堅定地看着大家。
李姐接着說道：“沒錯，我們不能被眼前的困難嚇倒。首先，我們來分析一下資金方面的問題。財務部門，你們先彙報一下目前的資金狀況。”
財務經理打開手中的文件，詳細地介紹了公司的收支情況和現金流狀況。聽完彙報，楊思敏皺起了眉頭：“情況比我想象的還要嚴峻。我們必須立即制定一個資金籌集計劃。市場部，你們有沒有新的營銷方案，能夠增加公司的收入？”
市場部主管清了清嗓子：“楊總，李姐，我們正在策劃一個大型的推廣活動，針對我們的核心產品，加大宣傳力度，爭取在短時間內提高銷售額。同時，我們也在與一些潛在的合作伙伴洽談合作，希望能夠引入新的資金。”
楊思敏點了點頭：“很好，但是速度要快，時間不等人。技術部門，你們那邊的情況怎麼樣？”
技術總監無奈地說道：“楊總，我們在新產品的研發上遇到了技術難題，目前的技術水平無法達到預期的效果。”
李姐思考了片刻：“我們不能在這個問題上停滯不前。立即聯繫國內外的專家，看看是否能夠尋求技術支持。同時，加強內部的技術研討，集思廣益。”
會議持續了幾個小時，大家紛紛提出了自己的想法和建議。楊思敏和李姐認真地記錄着每一個要點，並在會後制定了詳細的行動計劃。
