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大家敘舊之後,便開始正式的工作,把團隊裏的主創人員全都招過來,先是聽了大家彙報了這段時間他們不在的時候大家的工作時展。
因爲公司現在有兩套人馬,所以這兩個月來,一共拍了兩部劇,反響也不錯,總之公司是在穩步上升。
培訓學校這邊也是形成了規模,現在這邊可是遠近聞名的培訓學校,因爲招的全是年輕老師,有活力,和孩子們好溝通,大家都覺得這邊不錯,不但可以讓孩子們學東西,還可以解決家長的壓力,還比去市裏面的輔導班省錢,所以來的人很多。
現在每月的收入都很穩定,這幾個月下來,比拍戲這邊的收入還要高一些,畢竟拍戲可不是每天都能有收益的,而是要投入市場播出以後才能看到收益的。
聽完了大家的彙報,姜淼對大家的工作表示了肯定,都進行了鼓勵。
接着給大家說了一下接下來要做的事情,同時把孫鐵介紹給了大家。
當他們聽說這個就是舉辦同鄉聚會佈置會場,做所有協調工作的總策劃人,大家都很興奮,畢竟他們公司現在可就缺這樣的人才。
很多網友都說過他們的劇還挺好看的,可是不能細想,因爲一看場景就不專業,有很多觀衆覺得太簡陋了,這個情況他們也在改進,回覆網友們也只能說因爲是小成本製作,所以資金有限,都在改進了,可是這種情況又哪裏是一下子可以改進的呢!
而現在有了孫鐵就不一樣了,聽說那個同鄉會的現場弄得那麼漂亮,其實花的錢不多,就是因爲這個策劃人他心靈手巧,而且還會利用現有資源把所有的物品都利用上,而且還會變廢爲寶,這樣的人在他們團隊裏,那可真的是再適合不過了。
孫鐵原本以爲自己作爲新來的人,會受到排擠,畢竟這種情況在職場上可是非常常見的。