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找到問題根源後，解決方案也就迎刃而解。
葉凌當即決定更換供應商，並親自監督材料的採購和質檢工作。
同時，他也對孫主管的管理方式進行了調整，明確了各個部門的職責和權限，提高了團隊的整體效率。
孫主管也認識到自己的不足，主動向葉凌請教管理經驗，並積極改進自己的工作方法。
深海探索任務正式啓動。
葉凌親自帶隊，乘坐“深海榮耀號”探測器，開始了他們的深海探險之旅。
探測器緩緩下潛，周圍的光線逐漸變暗，海水也變得越來越冰冷。
在深海高壓的環境下，任何一點失誤都可能造成致命的後果。
但葉凌和他的團隊成員們都表現得異常沉着冷靜，他們密切配合，一絲不苟地執行着每一個操作步驟。
