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藍悅不愧是商場上的女強人，她冷靜地分析了局勢，並提出一個大膽的想法：“與其和天盛集團硬碰硬，不如另闢蹊徑，尋找他們無法複製的優勢。”
藍悅的思路給了葉凌新的啓發。
他仔細研究了深度學習平臺項目的細節，發現雖然天盛集團財力雄厚，但他們的方案過於保守，缺乏創新。
葉凌決定將項目的重點放在個性化定製和用戶體驗上，這是天盛集團這種龐然大物難以快速調整的短板。
他帶領團隊夜以繼日地工作，不斷優化方案，最終打造出一個更靈活、更貼近用戶需求的深度學習平臺。
爲了吸引投資者的關注，葉凌舉辦了一場小型的項目推介會。
會上，他充滿激情地講解了自己的方案，並着重強調了項目的獨特賣點。
與會者被葉凌的自信和項目的創新性所吸引，紛紛表示出濃厚的興趣。
