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“什麼是滿意的調研報告?就是要言之有物、言之有理。”
“另外,我強調一下調研的紀律,怎麼去、怎麼討論、怎麼匯總都由調研小組自己決定,但是大家不能在調研地點住宿,也不能接受調研單位的宴請,更不能收受禮品。”
爲了避免人員錯位,張東峯已經讓辦公室事先安排好了每個調研小組的的名單。
調研小組有五組,除了部長張東峯、副部長李小華、趙成剛外,還有二名黨組成員,分別是組織部辦公室主任、縣紀委駐組織部紀檢組長。
黨組成員,五人各帶一個小組。
副部長姜威去了結對幫扶的西部縣城掛職鍛鍊,於是辦公室主任便成爲黨組成員。
常務副部長李小華在組織部任職已經有八年了,算是老資格的領導。
由於組織部部長是縣委常委,爲此雖然常務副部長與部長之間的差距很小,但很難進行跨越,許多人就只能止步於常務副部長。
既然是老資格的常務副部長,前二任組織部長,包括徐麗娜在內,都對李小華保持着足夠的尊重。
現在如此年輕的張東峯上任沒有多久,便要讓大家都下去進行調研,沒有絲毫商量的餘地,簡直就是不把常務副部長、副部長及黨組成員放在眼裏。