第158章 新增幾百員工職大幫雛形飛速發展 (第1/9頁)
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管培生！
吳嶽聽着此名稱有點疑惑。
2010年管培生概念並未推廣，知道者很少，反正松江基本聽不到。
秦江解惑：“管培生！顧名思義，公司要着重培養未來管理部門、着重培訓的實習生。”
“也就是未來都有可能成長爲黑龍公司中層，甚至高層領導。”
“奶茶！只是他們的起點！黑龍纔是目標、真正的發展地方。”
秦江一頓輸出把吳嶽聽一愣一愣的。
十分鐘後。秦江離開辦公室，吳嶽拿起座機：“王主任，準備在學校召開黑龍管培生招募會。”
王主任：“啥。。啥會？”
吳嶽：“就是高級公司管理。。。培訓。。。”
