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他的臉上洋溢着興奮的神色，彷彿已經看到了他們中的某個人成功晉升的場景。
就在小萬說得正起勁兒的時候，李幽若微微皺了下眉，眼神中閃過一絲擔憂。
她輕輕咬了咬嘴脣，然後小聲打斷了小萬：“小萬，不要議論其他的事情。咱們做好自己的本職工作就好，過多地議論不僅可能會影響同事之間的關係，還容易惹禍上身。畢竟，隔牆有耳！何況還有其他同事在場呢。”
李幽若的話語雖然輕柔，但卻充滿了力量。她總是以一種高情商的方式處理問題，讓人不得不佩服。
在這個充滿競爭和機遇的商場裏，每個人都渴望得到晉升的機會，但李幽若深知，成功不僅僅取決於能力，更取決於爲人處世的智慧。
她明白，在工作中，我們應該專注於自己的任務，不斷提升自己的專業素養，而不是把時間浪費在無端的議論上。
只有通過努力工作，用實際行動證明自己的價值，才能在機會來臨時穩穩地抓住。
而且，隨意議論他人不僅不禮貌，還可能會引起不必要的誤會和矛盾。
在一個團隊中，和諧的氛圍是至關重要的，只有大家齊心協力，才能共同推動商場的發展。
