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這次二百個算是第一批的，估計半年後他們也就能成爲半熟練工了，一年後，也就能成爲流水線上固定崗位上的一名熟練工。
甚至還能挑出一些懂事些的機靈點的中男，逐步接替那些男丁們的崗位，免的以後這些男的突然都得去春播啊夏收啊訓練什麼的一下子摞挑子了。
還是大環境不行啊，張超心裏感嘆。
“老爹，你看這樣可以嗎？”張超轉頭問老爹。
“你考慮的都很周到，安排的也很好咧，就按你說的去做吧。”
張氏集團第一次員工代表大會，就算圓滿落下帷幕了。
這次會上也算是做出了許多重要的決策，集團的組織架構設置完成，各級管理任命在位。同時，也做出了集團未來的發展目標，餐飲處日產銷百貫等，皁鹼處、工程處也都相應的擴大了規模，制訂了未來目標。
會上還達成一項重要決定，那就是立即招收二百名學徒工進行培訓，爲集團造血。
另一項重要決策，就是馬上準備建立蒸棚，趕造一批蒸竈。
“村正爺，接下來你們工程處負責把蒸棚蒸竈趕造出來，秦敢，你是總務處長，就由你負責採購工程所需要的木料，以及找鐵匠定購一批鐵鍋和蒸籠。其它各處長隊長們，等新員工和學徒們都到位了，你們就得把這個新的生產流程給排好了，這幾天，我們先辛苦一下，依然是借用各家的竈膛蒸籠。”
