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寧悠時常反思他所受的教育，因爲他很早就發現他所處的環境，和他所學的教育理念有很大差距。
就比如在公司電梯裏不小心踩了員工的腳，一句謙遜的“對不起”還未來得及說出口，對方就已經連連鞠躬道歉，彷彿不該把自己的腳伸到寧悠的腳下。
思想家們倡導人人平等，而寧悠卻見慣了太多的不平等——當然，他是屬於享受優待的一方——並且人們還習以爲常。
每個人都默認了社會階級的存在，習慣通過職業和收入把人分爲三六九等。
寧悠的父母教育他不要高看自己，但就像大部分的哲學家都是思想上的巨人，行動上的矮子一樣，寧悠的確會反思自己，只是他仍然會理所應當地享受着優待。
他知道或許李暮會覺得他很沒用，但實際上他的職業是半導體研究員，職位是寧氏科技的首席工程師。
放到現代社會里，沒有人會對他不客氣，然而當他置身於這陌生又原始的環境當中，當他剝去所有的頭銜和地位之後，他才真正看清了事情的本質——他不過是一個普通人，沒有人會高看他一等。
也正因如此，當他意識到他正在judge李暮的職業時，一種慚愧便悄然蔓延了他的全身。因爲無論李暮是伐木工人還是護林員，都輪不到他去品頭論足。
緊張的氛圍總是會讓人胡思亂想。
森林的火災和李暮的離去讓寧悠陷入了焦慮之中，他不得不揮散腦海中各種各樣的想法，強迫自己專心做好手上的事情——洗碗。
