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這明顯是因爲這件事得到了女性羣體的好感。
那些孕婦都是真情實感的感激。經高翔的文筆潤色，確實是很能打動人的。
“這是我的分內事，當不得黎總的誇讚。”
黎夏道：“聽說你準備出一本內部雜誌，準備得怎麼樣了？”
企業文化也是很重要的一環。如何讓員工和管理組有內部認同感是相當關鍵的。
所以聽說這個事黎夏還挺高興的。
“嗯，第一期預備在公司成立三週年之際推出。暫時準備的是月刊。”
“可以。到時候往每個門店都發一本。”黎夏兩手在桌上交握，“你第一期寫什麼了？”
“主要是黎總你的創業經歷還有公司的發展。”
