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“我們開啥車倒無所謂，我就是看不慣你那麼慣着那些研發人員。還有，你的車代表着你和廠子的門面，熟悉的自然知道，可不熟悉的不得用這些撐場面嘛。”
“韓軍，你自己說。這些年我們有多少新產品上市，帶來的多少利潤，這些都是誰帶來的？”
“是、我承認研發部的功勞。這幾年方龍招攬了不少人才，這回更是突破一個技術壁壘，能爲廠子減少成本。可他們的平臺是工廠提供的，有工資……”
“行了，別磨叨了，說來說去又轉回來。平臺和人才缺一不可，是互相成就的。我知道你覺得給他們工資獎金他們就得爲工廠工作。可你想想，這些技術人員離開國企跑來我們這小地方所圖是什麼？”
韓軍不吭聲，她接着說：“國企倒了可以換一家，甚至進科研機構。端着鐵飯碗不用這麼熬夜加班，資歷夠了分配住房，退休有養老。要不是高薪和這種分紅的模式，你覺得哪個傻了要來？你去看看那些小廠子，沒有自己的產品，如今做代加工混日子，甚至倒了的有多少。”
“我知道你有些不服。他們一個普通研發人員比你收入高……”
“我可沒這麼說啊。”韓軍不等她說完就趕快打斷。“收入跟貢獻成正比，這樣才能調動人的積極性。盤活靠的是產品，要有新鮮的東西注入。要有新產品，舊產品也要升級更新換代……”這是李霞曾經說的話，他說完他嘆口氣：“算了，這些事兒都聽你的。”
李霞笑笑讓他喝茶，工作嘛沒有不磕碰的時候。想通了就好。畢竟他可是元老，這些年可謂哪裏需要哪裏搬，工作不少幹。
韓軍喝口茶，“你這房子不計劃裝修一下？如今可流行那種木質裝潢，吊頂、鋪地、換換門窗傢俱，看着也潮流些。”
“你這審美，就別給我出主意了。對了，你媳婦說買房子，咋樣了？”
