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“馮然，你和張青一起去訪問那個硬件供應商，這是咱們做的第一份深訪，一定要做好啊！本來這樣的活兒不用你們親自幹的，但是客戶要求了，沒辦法。辛苦一下吧。”
肖開元分派任務時愁眉苦臉。
下午，終於傳來了一點兒好消息，駱三郎打來了電話：“郭狀來面試了，你先去面試吧。”
肖開元心想：我哪兒有資格面試這樣級別的員工啊，駱總你真是太給我面子了。
到了會議室，肖開元見到了久未謀面郭狀。這個郭狀，二狗也認識，他和肖開元的最大共同點就是幹活不要命，他業務水平應該和肖開元接近不相上下，但是此人口吃非常嚴重，而且，長相也遠不如肖開元。肖開元是適合帶出去講標然後給公司形象加分的，這郭狀是適合留在公司裏埋頭幹活兒的。據說此人說中文大家還能聽懂，但是他講英文時讀一個單詞結巴好幾次，外國人根本聽不懂，中國人更聽不懂。當然也可能是他知道自己先天的缺陷，所以工作極其認真努力。
從這點來說，肖開元的確是有資格領導郭狀，因爲郭狀先天的缺陷讓他不能談客戶，不能做深度訪談，不能跟自己公司高層的外籍領導溝通。但這些，肖開元全能，又能寫又能談。郭狀和肖開元的區別大概就是葫蘆兄弟跟金剛葫蘆娃的區別，因爲葫蘆七兄弟每個人只有一種本領，但是金剛葫蘆娃卻是七種本領全會。和郭狀比，肖開元就是金剛葫蘆娃。
與其說肖開元面試郭狀，倒不如說是和郭狀敘舊。因爲這郭狀的個人能力肯定沒問題，肖開元又沒有和他談工資的權力，那還能聊啥啊？就是敘舊唄。倆人不但是從同一個學校的同一個專業出來的，而且又是從同一個公司同一套培訓機制裏出來的。這倆人的工作水平和工作方法都太接近了，完全是一個模子裏印出來的。
倆人從同學聊到同事，從學校聊到公司，反正，聊了半小時，和所謂的“面試”一點兒關係都沒有。最後，肖開元說了句：“走流程，一會兒駱總來面試你，對了，你什麼時候能來入職？”
“我……我……我……，1……1……1……禮拜。”
“好……好，好。”如果肖開元再和他說半小時，那肖開元也快結巴了。
