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人的生命只有一次,因此就算是這種類型能力的持有者,也沒法判斷出他的能力會在自己死亡後發光發熱,而並非能力研究專家的老闆也很難承擔起相應的角色。
因此,最有可能讓老管家知道這一點的,是“公司”的研究部門。
甚至有可能這份研究報告現在還存放在“公司”某處。
“你有沒有聽清我剛纔說了些什麼?”
寧泠反問一句,她沒想到面對自己的發現,方田關心的,反而是某種死了之後才能發揮作用的能力。
就算退一步來講,這能力或許和老管家有關,可知道了老管家的能力,又能爲目前的局面帶來怎樣的改變?
“聽到了,就是名單上的成員身份特殊之類的吧,特殊就特殊……你抽空去一趟研究部門,如果能找到相關的證明就立刻通知我。”
第四百九十五章:理論基礎
縱然心裏對於方田的要求有着萬般疑惑,但寧泠最終還是決定聽從對方的建議。
在此之前,她也曾聽到過死亡能促使能力進化的理論,這一理論是由研究部門的某個資深研究員提出來的,這個理論從一定程度上使得“公司”對於那些活着的能力者更加看重,後續收編能力者的重心,也漸漸轉移到了活人身上。