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李詩云本來在喫飯,筷子上還夾着一片香菇,聽到‘重組’姿勢頓了頓,緩慢的收回手,多少有些機械的把香菇送進嘴裏,示意她繼續說。
繼續其實沒什麼好說的了,金蘭珠這些年跟了好幾個大熱綜藝,《兩天一夜》、《無限挑戰》,數得上的國民綜藝她都參與過,也從小作家逐漸成長爲可以主筆的作家之一。小白爲了能讓大白重組,推進了許久這個項目,卻因爲各種狗屁倒竈的原因,主要是s|那邊不好協調,到底還是沒進行下去。
但這個企劃是個好企劃,九十年代稱王稱霸的男子團體也不是隻有hot一個,既然白家不行,那就找找黃家。
黃家身上沒有太多的版權糾紛,當年的經紀公司早黃了,只要成員們能答應,這裏面就沒有其他阻礙。《無限挑戰》上下都覺得這事兒能成,而李詩云作爲小黃團隊中最出名的一位,就享受到了成爲名人的福利,節目組有意拉她入場增加話題度。
操作方法就是隱藏攝像機,讓李詩云找殷志原約飯,問他有沒有興趣重組水晶男孩。
李詩云很肯定殷志原有。這份肯定不出自,隨着時間門流逝她早就忘卻的偶像們到底有沒有重組。這份肯定來自於,隨着時間門流逝,她一直也沒有忘卻的,那個少年在團隊解散的五個月後發首張迷你專的籤售會上,眉宇間門難掩的落幕。
如果李詩云真就是個小朋友,她可能會跟所有的少女一樣,認爲少年是懷念隊友所以纔在孤身一人時難掩落寞。可李詩云早就不是小孩子了,很清楚隊友之間門的情意肯定是在的,更清楚當巨大的成功消散於無形,那份落幕未嘗沒有一分懊惱,爲什麼就不管不顧的解散了呢。
遊戲之外的李詩云也經歷過類似的懊惱,她在互聯網大廠工作時,說出去有面子,內裏工資也高,理論上什麼都好,但壓力太大了。永遠做不完的工作和複雜的人際關係,都讓她壓力太大。
當壓力繃到一個臨界點,李詩云辭職了。並非裸|辭而是接受了獵頭的挖角,去了一家工資縮水,但在她的理解裏工作量也會大幅度縮水,關鍵是沒那麼多狗屁倒竈的事要處理的創業團隊。
在跟創業團隊聊面試時,出身大廠的李詩云是備受優待的,什麼都好談,除了工資不好談之外,但對方願意給一定的年終粉紅,乃至於內部原始股,餅畫得無限大,李詩云也就信了三成。