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達標工作之所以一直停留在口號上，無非是因爲實施起來難度太大了，幾百條考察細節要一一覈對改良，單是計劃設計的功夫，恐怕就超越了一整本《高等數學》，再落實到廠內大動干戈，那感覺恐怕跟全廠預備高考都差不多了。
大興土木，勞民傷財，不過如此。
然而這一次，一條條觸目驚心的實際措施下來，大家終於清楚，這個口號要落到實處了，只要牛大猛點頭，從今天開始就要加班了。
糾結的心情在諸位車間主任心中油然而生，當仰望面前高山的時候，並非每個人都有攀爬的勇氣和願望，實際上大部分人，根本不認爲自己能爬上去，根本沒有信心也沒有野心做這件事。單拿鍋爐車間來說，要完成計劃中的改造，恐怕就要幾個月加班加點，利用夜間機組低負荷時間，輪流改造相關設備，一個安穩覺都不好睡。至於那些需要停機才能進行的改造，則集中在年度停機檢修的時候完成。
這個工作量與付出是巨大的，有些人已經開始心裏打鼓。
邱凌感受着會場的氣氛，此時的他竟然流露出一點點竊喜。
張逸夫啊張逸夫！你終於冒進觸到死穴了！老子這麼久不做實事並不是老子不會做！是老子不想做！不敢做！這可是得罪全廠人的事，你就算拼盡全力也不過那麼一點點勝算，和一個廠的人作對值得麼？
實際上，這個狹隘並非是邱凌個人的狹隘，而是整個時代與體制的狹隘。
努力做事，做好事，做實事的人，會因爲種種原因遭同僚嫉妒怨恨。
