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“沒什麼事兒了，你去忙你的。”
“是。”
喬汐莞坐在辦公椅上，低頭翻閱着手上的這份文件。
這次的人事變動主要是對優秀後備人員進行競爭上崗，上崗成功的將會陸續調離到其他分公司進行歷練，考覈成功即會任職分公司三級部門經理及推薦往更好的職位發展。當然，每年的人事變動也會伴隨着新員工的招募，顧氏一般都在夏天招募新員工，一部分針對毫無經驗的大學畢業生，一部分針對經驗豐富的其他企業跳槽人士。每一年的人事變動和招募成爲了顧氏比較大的一個短期性重要事件，公司內除綜合部主辦外，其他三級及以上部門經理也需要參與其中。
喬汐莞大概看了看這次人事變動的競爭崗位以及新招員工的崗位需求，市場部只有3個名額。喬汐莞眼眸微動，雖然名額不多，但新鮮血液總是好的，在還沒有被社會玷污之前，總是比較容易把控。
所以，她怎麼可能會錯過這次難得的機會，穩固自己在顧氏的地位！
眼眸微轉，放下手上的文件夾從辦公椅上面站起來，走向窗戶面前，透過玻璃看着街道上的車輛和人羣，若有所思。
上午9點30。
綜合部經理主持會議，會議內容圍繞人事招募和變動進行講解。
每次召開這種冗長而又沒有什麼對外項目的內部會議時，喬汐莞總覺得有些興致缺缺，好幾次處於走神狀態，很多時候她都覺得這種會議把資料一發其實大家都明白了，用不着花將近2個小時的時間來講解，很顯然，這樣的觀點也只有她而已，她看着其他人都是一副非常認真的表情，包括顧子寒，包括顧耀其。
