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苏清影现在需要他下面这些店铺，在没有他的情况下也能运行如常。
只能采用一些现代的管理模式，然而苏清影在现代一直就是个小丝，根本也没真正当过老板，现在在这世界，突然发财有了产业当了大老板，方才想起应该要有一套系统的经营管理模式规划。
孤灯奋战了一夜，苏清影仔细回忆了在现代自己所掌握的一切信息和知识，在白布上写写画画，最终拟定出了初具雏形的商业管理方案。
待天亮后，他便吩咐苏子去通知各个部门的管事和各个店铺的掌柜集中开会。
他现在除了总店和工厂在这座城池，其余好些店铺都在其他城池，因此需要提前通知，于是，苏子派了人，骑快马前去通知各个城池分店的掌柜过来这里统一集中开一次会议。
五天后，所有管理层集中开会，苏清影便把各个部门的权责分了个清楚，并指定由苏子和明珠统一管理，全权负责。如果那些掌柜，管事有什么无法决断的问题，可以每个月开次会，统一报到苏子和明珠那里作处理。
也就是说，他将权力下放，并作了划分，这就充分让下面的人有责又有权。
而这权力的顶端，就是苏子和明珠。
然后，苏清影又单独跟苏子和明珠开会，将大体管理原则说与二人听。反正总的来说，就是整个店铺不能亏损，有矛盾可以根据情况解决，有困难也可以根据情况适当解决，善待那些工匠、店小二。不拖欠工钱，监督掌柜不要有虚报账目等不实的贪污行为。
