第193章 憤怒轉批 (第1/4頁)
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這兩天書記信箱一直有很多舉報信,如“雪片”般湧進來。
相關部門的負責同志本來是不想理會、或者想直接轉批到舉報信所屬的區域的信訪部門主辦的;但看着類似內容實在多,感覺到情況嚴峻的他便整理了一份報告,遞到了王成那。王成看了一眼,內心很有體會。
這些舉報信都有一個主題:就是某縣某村低保資金被侵吞一事。
在王成的老家,這種情況是很正常的,村裏能夠拿到低保資金的只有兩種人:一種是村幹部的親戚、朋友、情人,另一種則是真的揭不開鍋,不給都不好意思那種。
第一種人是村幹部用來做人情的;第二種人是村幹部爲了應付上級的檢查。
用某些不法幹部的話來講就是:工作總要做,人情總要講;工作完全不做,全用來講人情,那上級檢查就是個大雷;工作全部做完了,不用來講人情,那你怎麼在這個社會上生活?
但慢慢的就演變成了:只做一點點工作,大部分用來講人情。久而久之,就導致了羣衆的不滿。
其實,在絕大部分羣衆看來,一碗肉,他喫一點、喫不起肉的羣衆喫一點;大家也都相安無事。但偏偏有些人屁股到了那個位置,就覺得自己可牛了!非得強行把整盤肉都喫完,那誰能忍?
體制內最大的問題,就是容易讓個別原本生性善良的人覺得自己可以呼風喚雨,從而慢慢的品性變質。
王成見過好幾個在進體制內前“溫文爾雅,善良可親,對誰都彬彬有禮”的人,進入到體制內後,不出半年,就開始做一些沒有原則的事,除了對上級卑躬屈膝,對其他人都橫眉冷對。