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曾家輝囑咐道：“注意保密措施，不要打草驚蛇。”
“放心吧，我會小心的。”羅一鬆感覺得出，曾家輝已經不打算拉冉東風“入夥”了，只是不知能不能既不驚“蛇”，又能打到“草”。
“對了，如果重新進行常委分工，你對自己的工作有什麼打算沒有？”曾家輝這些天也考驗過羅一鬆的忠誠度了，不能光要馬兒跑，又不給馬兒喫草撤。
羅一鬆報以感激的眼神，但沒有提任何要求，只道：“全憑書記作主。”他明白，人一定要懂得珍惜機緣，不要一有機會就提要求，書記既然在問，就一定會有安排，自己說了也不一定着數，還不如不說呢。
“那好，你去吧。”曾家輝很滿意羅一鬆的回答。
說實在的，羅一鬆要真是現在就提出要求來，他這個書記也不敢現在就應承下來，畢竟還有那麼多人盯着位置、佔着肥缺，何況還有個書記辦公會呢？豈由自己一個人說了算？
羅一鬆走後，曾家輝點了支菸，走到窗子邊貯立良久，三樓看不了多遠，外面似乎一片沉寂，表面上的平起還是很平靜！
可爲什麼這種平靜下會發生那麼多的事件？不穩，而且窮困？難道正是這種表面平靜導致的惡果？那自己在常委會上投下的這一顆“約束機制”石子，已經打破了上層的平靜，是否能換來下面的片刻安寧？
自己部署的“三招”轉移**，只是暫時安撫人心，僅僅是治標，不能治本。如果借這次常委會風波，由此及彼，把浪再掀大點，牽一髮而動全身，實實在在的從解決領導層的問題開始，逐步沉下去解決基層羣衆的問題，也許才能真正轉移老百姓的注意力，達到標本兼治的效果。
