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上级听了这话简直目瞪口呆，他无声的盯着秦松云看了好一会儿，好像要重新认识这个人，半天才开口说：“好吧，你赢了。提薪50％，年终奖依旧给你翻倍！”
秦松云却叹了口气，再次说：“我真的不要钱，我真的想离职。”
接下来是人事主管，同事，属下，一轮又一轮的劝说。
但是秦松云一点松口的迹象都没有，从头到尾都只有一句话：“抱歉，但是我必须要离开了。”
直到最后，公司年轻的大老板赵玉诚亲自出马。
他向秦松云承诺：只要留下来，《烈焰3》，以及以后他参与制作的所有《烈焰》系列新作，他都可以获得1％的利润分成，与奖金分开单独计算，这个承诺会落实到纸面上。
而参考之前两部《烈焰》的销售额，这可能直接给秦松云带来上亿元的额外收入！还不是一次性的，以后每一部新作发售，只要销量保持住，都有这么多！
赵玉诚年龄不大，但是无疑魄力十足，他相信只要海量的金钱砸下去，任谁也没法保持冷静。
他已经下定决心，要把秦松云这个极有能力的游戏策划，彻底绑死在网龙这条船上。这是他心中属意的未来总策划人选。
现在的总策划是他老爹时代提拔的，算是创业时期一起奋斗的元老，但是已经脱离一线策划位置很久了，过去的成绩只能让他躺在功劳簿上吃老本，这可跟不上他赵玉诚的步伐！
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