第41章 總裁的隱婚小嬌妻02 (第5/36頁)
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所以，她對薪酬方面的要求不高，只要了個最保守的價。
郭大偉卻沒她這麼淡定了。
在發現宋錦西對薪資方面的要求也不是特別離譜，反而顯得有些保守之後，郭大偉對宋錦西的好感更深了，更是覺得眼前的這個女生很合他的胃口。
他也不是沒見過那種稍微有點技術傍身，就覺得自己天下無敵的人，開口要的薪資竟然比他這個總監的工資還要高。
錦玉集團旗下所有子公司薪酬待遇，都比同行業的要高很多。
但是，員工的收入並不全靠每個月的固定工資，而在於每年年底全集團公司性質的年終分紅。
每年年底，錦玉集團旗下所有的員工都可以享受到分紅，如果一個員工在上一年的表現確實不錯，那麼他能拿到的分紅甚至是他那一年年收入的一倍以上。
相當於全年雙薪。
他們這一點，是全行業皆知的，也是吸引着越來越多高層次人才，想到他們錦玉來發展的原因之一。
然而就是在這種情況下，還是有人想要獅子大開口，在薪酬方面跟他們耍心眼，討價還價。
