第一七八章 工匠 (第2/3頁)

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一、將正式工匠分爲技工、技師、工程師三個職稱等級，每個等級又分初級、助理、高級三級，同計是九個等級，達不到技工標準的，爲學徒。而且每個等級的待遇是不一樣的，技工按二兩白銀起，每級加二兩白銀，技師按十兩白銀起，每級加三兩白銀，工程師按二十兩白銀起，每級加五兩白銀。學徒毎月只有五錢白銀，同時根據實際情況，各個工種，相應還有其他補貼。

二、對穆陵關裏的毎名正式工匠按技術熟練程度，進行評級，但除了孫和鼎被評爲初級工程師，其他各工種的負責人可以評爲初級技師之外，其他工匠只評出技工的三級，以後毎年進行一次考覈評定，毎個人都有公平的晉升機會。當然評定的標準由孫和鼎和其他各工種的負責人一齊慢慢制定。

三、對每名工匠進行免費認字教育，不識字的工匠，最多隻能評爲初級技師，不能獲得更高的職稱。以後還耍逐漸對每名工匠進行專業技術的陪訓和學習。

四、工匠的蔪酬在十兩白銀以內，可以自選是白銀或是米支付，毎石米拆價按二兩白銀計算，超出十銀的部份，一率用白銀支付。

五、對於有技術、產品創新的工匠，將實行特別獎勵。

這五條規定，極大提高了工匠的待遇，同時也拉大了各等級工匠之間的待遇差別，初級技工一月可以獲得一石米，基本可以滿足一家人的生活需要，而最高的高級工程師加上其他補貼，一年收入可以達到四五百兩白銀，可以比得上一個中等富裕的人家，如果有有技術、產品創新，還可以獲得更高的收入。這對於提高工匠的積極性和創新性，有很大的吸引力。

因爲現在山東地米價大漲，既使是在沒有被清軍洗劫青州、萊州、登州等地都達到了六七兩白銀一石，有些地區甚致超過了十兩，因此薪酬的支付主要是以米來計算。不過糧食畢竟是緊俏物質，因此超過十兩白銀以上的部份，還是以白銀支付。

另外要求工匠識字，也是商毅的重點要求，因爲只有認字，才能使工匠能夠掌握更多的知識，從而才能更好，更快的提升技術水平。當然對於那些年級較大的工匠來說，雖然現在開始學習認字的難度較大，但升上到初級技師之後，毎月也有十兩白銀的收入，可以達了小康之家的水準，也很不錯了。

因此這五條規定製定出來之後，孫和鼎和幾名工匠頭也都覺得十分滿意，於是商毅就讓孫和鼎去向工匠們公佈，並且開始對毎一名工匠評定職稱。