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陆蘅已多年未见沈漫孩子气的模样。从前的她就少有,如今更是让他觉得永远都看不到了。
说到底,他还是想她跟自己撒娇。
“其实你也没必要那么坚持。你自己说了,裁员几乎是必然的,只是原则上不裁员,就算真的裁掉一两个,也不会影响酒店的信誉。”陆蘅上前,笑着劝解沈漫。
从她刚刚做的方案来看,她是有些偏执。
沈漫本来不想说,可嘴里却居然秃噜出来,“我也想裁掉几个,那些人根本就是好吃懒做,就算培训也未必会有好结果。可如果裁掉,最先闹事的绝对是他们,闹起来,就会影响酒店的声誉,现在酒店的声誉太重要了!”
重新营业的酒店,谁也不知道如何,裁掉的员工如果不忿而在网上乱说,必定会惹麻烦。
“你是前怕狼,后怕虎。”陆蘅说,“漫漫你可是人力资源部经理,如果连这些无赖的员工都害怕,以后还怎么做工作?”
沈漫竟觉得无话可说,陆蘅一语中的。
“那,你觉得怎么办才好?”她问。
“把名单重新整理一次,需要裁减的人员另外列出一份,逐一谈话,我想做了两年人力资源经理,如何谈话你应该很熟悉了!”陆蘅看着沈漫的目光里是有几分欣赏的。