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“媽,具體什麼情況,你和我說說?”
這事兒壓在林芳心裏也是許久,見兒子動問,不知怎麼,看着兒子淡然的神色她的心裏也跟着淡定了些許,輕輕嘆了口氣就把事情的來龍去脈跟楊林說了一番。
“王師傅突然不幹了,還帶着幾個老鄉一起走,現在旺季合適的人不好招,直接把你爸掉空裏了,這事兒扯皮了有一個多禮拜,這會兒正跟他談着呢。”林芳說着,旋即笑了笑,但怎麼看那笑容也有些勉強:“店裏的事情你不用擔心,頂多給他漲點工資。”
老媽這一解釋,楊林也明白了,老王這不僅僅是自己走,還帶着幾乎整個兒廚師團隊一同出走,如此一來楊記的廚房直接停擺,爸媽能不着急?
楊記這樣的飯店,要比街邊的小店好不少,但也比不了一些知名的大酒店。
這樣的定位就有些不上不下,好的廚師不屑來,一般的廚師老楊又不屑去用,怕砸了牌子。
王大磊雖然算不上廚師中的佼佼者,可有兩道拿手菜的他,在性價比上絕對是最好的,或者說是最適合楊記的人選。他這一走,短時間內自家飯店的情況就可想而知了。
即便是掌勺的大師傅,一個廚師的出走並不會對一家酒店造成致命的打擊。但是大半個團隊的出走就不一樣了。
後廚也是一個團隊,有着明確地分工,比如水臺(宰殺各種鮮活食材)、砧板(切菜、細化食材)、爐頭(炒菜)、上什(大師傅)打荷(整理食材、成品裝飾)、傳菜(上菜),在這些人的協作下,纔可以將廚房的效率最大化。