第27章 中醫科現狀 (第3/6頁)
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“張主任。”陳陽也客氣的打招呼。
按說，陳陽入職，是要人事科那邊帶着過來的，入職當天就會來科室，不過陳陽入職的時候是高明選帶着的，各種手續都辦完了，再加上高明選認識陳陽，也就免了人事科帶着過來的程序。
“早就聽高主任說在紀平鎮遇到了一位水平了得的年輕中醫，我這幾天可是一直盼着呢。”
張東雲笑呵呵的道：“都坐吧。”
張東雲比高明選年輕，而且年輕很多，然而張東雲卻是科室主任，而高明選是副主任，這種情況就很能說明一些問題了。
醫院是很注重資歷的一個地方，如果有什麼職務晉升或者什麼機會，一方面看關係，另一方面看年資，在水平差不多的情況下，都沒有什麼大背景的情況下，年資是佔優勢的。
高明選的水平不算差，而且比張東雲大了九歲，卻沒能當上科主任主要是因爲運氣太差。
中醫科的上一任主任算是和高明選同一批的，兩個人年齡差距不大，上一任主任退了也就大半年，張東雲當上科主任也才大半年。
而高明選再有幾個月也要退休了，即便是上一任主任退休的時候，距離高明選退休也就不到一年了，爲了這一年時間，高明選也沒必要和張東雲爭什麼。
也正是因爲這個原因，高明選雖然不是科主任，但是在科室的地位並不低，張東雲都算是高明選的後輩，對高明選也很客氣。
