第277章 大夏元年現狀＼/輔佐官制度 (第5/6頁)
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他的目標是讓朝陽省成爲大夏的瑰寶，一個充滿活力和機遇的地方。
相信，隨着時間的推移，移民的到來將會改變朝陽省。當更多的人湧入朝陽省，帶來新的文化、新的機遇和新的希望。
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陽光逐漸普照大地，穿過窗戶灑在宮殿內，映照出李琦堅毅的面容。他坐在宏偉的書案前，深思熟慮着接下來的緊迫任務——大夏朝廷即將進行輔佐官招聘考試，這在老百姓眼中便是一場科舉盛事。
李琦懷揣着改變整個中原社會局勢的夢想，渴望給百姓帶去美好的生活。然而，他個人的思想卻相當消極，甚至可以說是對人心的不信任，因此從未真正關注過人心。
所有部隊、重要的工程工匠和各級治理官員，都是他從系統中兌換而來的人才，這些人被視爲可靠的助手。普通百姓根本沒有機會進入到這些單位，被徹底排除在外。
然而，李琦明白，如果不開展科舉制度，對於整個王朝的穩定將造成不良影響。儘管這些人不會立即起事，但會在人們心中埋下一顆刺，過於僵化的體制亦非良策。
然而，如果讓普通人擔任各地的治理主文官，必然會引發貪腐和反腐問題。李琦實在沒有心思和時間陪他們玩這場遊戲，於是決定給普通人開闢升職的道路——輔佐官。
輔佐官並非僅僅是形象的象徵，而是真正有用的存在。相較於李琦所擁有的系統人才，普通人更具活力和靈活性，可以在工作中充當一種潤滑劑的角色。
