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(人在江湖飄,哪有不挨刀,此段內容我砍了!)。
這雖然是一個細節,但是又很重要,看來不光只是把工作做好就行,溝通也很重要啊。
正所謂“世事洞明皆學問,人情練達即文章”,自己需要學習的還很多呀!而且這樣做對自己還有個好處,能加快和領導們熟悉起來,自己和設備廠長裴真還沒怎麼說過話呢。關山月又想起韓瑩說過的話來,“不要刻意去和領導搞關係”,那就通過工作上的事慢慢交往吧。
過了一個來月段立功還沒回來上班,謠言也漸漸多了起來。有人說段立功沒臉上班,在家歇着;也有人說段立功賠了艾娜家五萬塊錢,媳婦鬧着離婚呢;還有人說段立功和艾娜私奔了……。說啥都有,看來這人們不管男女都是充滿了八卦精神的。
幸好生產比較平穩,關山月也漸漸地適應了新的工作節奏。
季度工作總結會如期召開,關山月代表鑄鋼一車間做了發言。這個總結好寫,因爲過去都是關山月寫的。讓關山月更欣慰的是生產科、技術科通報的生產、質量、事故等主要方面二車間遠遠落後於一車間。
沒對比就不知道差距,就分不出好壞來。廠長總結時說道:“通過科室的總結我們看到,鑄鋼一車間各項工作都走在前列。今年以來,他們先是進行了高效改造,使我們廠的產能發生了大的跨越;緊接着他們又推行了中間罐熱換技術,使鑄機的作業率大幅提升,可以說鑄鋼車間成了我們廠技術進步的標杆。而且他們不光是技術進步工作做得好,產量、質量工作也一直很好。大家也聽到了,這一個季度幾乎沒有發生大的生產事故,作爲一個生產單位是多麼難得?這說明他們的管理工作也值得其他車間學習……”
廠長大肆表揚了一車間,弄得關山月竟有點害羞,低着腦袋裝模作樣地記錄着廠長的講話。
開完會方國慶陰着臉率先出去了。王振亮追上關山月說道:“廠長今天就是表揚你的,真不錯!”關山月道:“這主要是段主任的功勞,我就是一個幹活的。”王振亮不置可否,搭着肩膀悄悄地問道:“兄弟,知道老段幹啥去了嗎?”關山月道:“真不知道,走了就沒打過電話,我也不好意思呼他。”王振亮沉思一會兒說道:“這一段時間一定要穩,別的什麼事情都可以不幹,知道不?”關山月點點頭,心道又要起風了。
分廠開完總結會,車間也召開季度總結會,並傳到分廠的會議精神。