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李青雲點點頭：“打分的時候就靠你們了。”科長笑笑，打了勝利的手勢：“放心吧，讓形勢逆轉。”
下午的面試，形勢果然發生了逆轉。
蕭何吏的少年時代曾經遇到過一位極其不負責任的老師，那次面試的失敗在他心裏留下了濃厚的陰影，使得他對面試一直有種莫名的恐懼，當年放棄考研，擔心面試也是其中一部分因素。沒想到，人生何處無面試，該遇到的永遠也逃不過。
蕭何吏坐在長條會議桌的一端，對面是三位人事局的面試考官，喬局長、任書記、蘇銀祥坐在會議桌的右，馮連才、劉文正和陸春暉坐在會議桌的左側，外圍是靠牆而坐的密密麻麻地百十號單位人員，整個房間的目光都聚集在蕭何吏身上，這是蕭何吏有生以來第一次見這麼大的陣勢，心裏不由開始有些發慌。面試還沒有開始，手心裏已經纂出了汗水，心也怦怦地跳着，彷彿要從胸口蹦出來。
面試開始了，人事局的人員給了蕭何吏一個密封的信封，蕭何吏打開一看，是兩道關於執法的問題：遇到情緒激動，暴力抗法的人員如何處理；執法中，與領導意見不一致，你會怎麼做？
看着兩道題，對執法幾乎一無所知的蕭何吏腦海中霎時一片空白。時間一分一秒過去，蕭何吏頭上的汗水慢慢順着臉頰流了下來。
劉文正忍不住提醒：“可以先在紙上列個大綱。”
蕭何吏條件反射般地從桌上拿起了筆，但那支筆卻艱難地停在空中，始終落不到紙上去。在衆人異樣的目光中，蕭何吏難堪地真想找個地縫鑽進去。
科長咳嗽了一聲：“三分鐘考慮時間到，請答題。”
蕭何吏抬起來來，看見幾道滿含擔憂、焦急和鼓勵的目光射過來，心裏略略安定了一下，開始了答題。儘管極力壓制自己的緊張，想保持一種平穩的語調，但從嘴裏蹦出的話還是顯得有些磕磕巴巴甚至有點走調。思路雖然大致也算有條理，但效果上卻大打折扣。
